Noticias
El Gerente del Hospital San Juan Grande, Daniel Craven y la concejala Delegada de Bienestar Social, Salud e Igualdad, Isabel Paredes, presentaron este miércoles la Caseta Solidaria iniciativa de los Hermanos de San Juan de Dios durante la Feria del Caballo de Jerez, que tendrá lugar entre el 7 y el 13 de mayo.
El objetivo es recaudar fondos para la obra social del centro, especialmente el Economato, un lugar que dispensa productos de primera necesidad a personas en riesgo de exclusión social. El Economato Social de Jerez se inauguró en septiembre del pasado año y atiende actualmente a 300 familias a las que financia el 75% de su compra. Daniel Craven indicó que “tratamos de buscar maneras creativas para conseguir una respuesta solidaria entre los jerezanos”.
Por su parte, Isabel Paredes resaltó “San Juan de Dios dignifica la atención social en el municipio y proporciona nuevas respuestas al nuevo usuario”. Se refiere, no solo al Economato, el primero que existe en la localidad, sino también a la gestión del pago de electricidad o agua a las familias más necesitadas.
Por otro lado, la Obra Social del Hospital San Juan Grande abarca también la formación de desempleados en Jerez de la Frontera. Actualmente 50 jerezanos están recibiendo dos cursos relacionados con especialidades sociosanitarias en el centro. La delegada de Bienestar Social hizo énfasis en este tipo de asistencia porque “la formación que reciben forma parte de los nuevos yacimientos de empleo, así que está orientada a lo que demanda el mercado laboral.
Tanto el gerente de San Juan Grande como la concejala delegada hicieron un llamamiento a la asistencia a la Caseta Solidaria, que estará instalada junto al Templete. El acto arranca con el encendido de luces y la noche del 7 de mayo, a las 20:30, una cena solidaria acompañada de música.
Actualmente hay una lista de espera de 200 familias para poder acudir al Economato. Entre otros fines, la recaudación de esta caseta pretende darles respuesta.
El Hospital San Juan de Dios del Aljarafe (Consorcio Sanitario Público del Aljarafe) acoge el próximo jueves día 3, las XV Jornadas de Bioética San Juan de Dios Organizadas por la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios.
Las jornadas congregarán hasta el viernes a más de un centenar de profesionales sanitarios procedentes de toda Andalucía.
Bajo el lema “La toma de decisiones ético-clínicas”, estas jornadas contarán con la presencia de expertos en bioética que debatirán durante dos días sobre la relación entre la ética y la práctica clínica.
La bioética es una línea estratégica de la Orden Hospitalaria San Juan de Dios y, por lo tanto, del Hospital San Juan de Dios del Aljarafe, que se desarrolla a nivel de profesionales, de pacientes, así como a nivel institucional.
La Orden de San Juan de Dios tiene una larga tradición en bioética impulsando la génesis de los Comités de Ética Asistencial en sus centros desde hace décadas, y generando líneas de investigación en este sentido.
El Sistema Sanitario Público Andaluz ha impulsado la Bioética desde la Escuela Andaluza de Salud Pública. Las leyes de reciente aparición sobre voluntades vitales anticipadas, muerte digna, aborto, son buenos testigos de las necesidades de poner en debate asuntos de interés general basado en valores.
La bioética ha irrumpido desde mediados de los años 70 en el mundo de la medicina con gran fuerza, los factores que la han llevado a ocupar un lugar preminente en el discurso sanitario en la actualidad son muy diversos. Desde los cambios sociales, el desarrollo de la autonomía individual y el desarrollo de la tecnología aplicada a la salud, han generado conflictos de valores que son difíciles de asimilar por la población y por las personas encargadas de atenderla.
En este contexto, las organizaciones sanitarias intentan que la toma de decisiones de sus profesionales y de la propia organización contengan aspectos relacionados con la bioética como la intimidad, la confidencialidad, la toma de decisiones compartida, el uso adecuado de los recursos y otros.
El paciente asimismo, se ha convertido en paciente participativo y responsable, con entorno y contexto, y con expectativas a las que hay que dar respuesta. El paciente, con su núcleo de decisión tiene la responsabilidad de tomar la decisión o las decisiones que le competen tras haber recibido el apoyo necesario por parte de los equipos de atención.
Por último, las organizaciones han de intentar prestar la atención a todos manejando unos recursos que son limitados.
Todo ello hace que la bioética haya de ser parte inseparable de la asistencia, tanto en el hacer cuanto en la toma de decisiones. Y por esto, los profesionales deben conocer esta nueva manera de atender a los pacientes, que integre valores y responsabilidad con técnica y clínica.
Con esta actividad se pretende concienciar a los profesionales de la importancia de incorporar la bioética a las decisiones clínicas, mejorando así las actuaciones sanitarias realizadas a los usuarios.
Las XV Jornadas de Bioética San Juan de Dios han recibido la acreditación de la Agencia de Calidad Sanitaria de Andalucía (ACSA)
La historia de San Juan de Dios es la historia de la enfermería. Su labor estuvo siempre ligada al cuidado de personas necesitadas. A lo largo de cinco siglos, su legado ha ido transfiriéndose y sus aportaciones a esta profesión han sido muchísimas.
Su pensamiento, su proyecto, su historia, quedan impecablemente reflejados en el último libro del Hermano Francisco Ventosa: Pensamiento de San Juan de Dios y la Orden Hospitalaria y su relación con la Enfermería: conceptos y valores.
Se trata de un estudio realizado desde la perspectiva histórica de lo que Juan de Dios aportó a su tiempo y de lo que la Orden ha seguido haciendo en relación al cuidado de los enfermos. El estudio refleja cómo el camino iniciado por San Juan de Dios ha contribuido a consolidar la enfermería como profesión. El transcriptor de esta historia está profundamente autorizado para ello, ya que él mismo ha dedicado su vida al cuidado de los demás. El hermano Francisco Ventosa ha hecho de esta práctica también una teoría que ha aplicado y transmitido a través de la docencia, primero en la Escuela de Enfermería de Ciempozuelos y posteriormente como director del Centro Universitario de Enfermería de San Juan de Dios en Bormujos.
El autor es uno de los pioneros de la Historia de la Enfermería en España y tras más de 40 años de investigación y docencia su papel ha sido reconocido en numerosas ocasiones a través de galardones y publicaciones en revistas, sobre todo relacionadas con la enfermería psiquiátrica, su especialidad. En el ámbito de la docencia ha sido siempre tan humano como profesional y ha tratado de transmitir siempre a sus alumnos que el enfermo ha de estar situado en el centro de todo.
El libro Pensamiento de San Juan de Dios y la Orden Hospitalaria y su relación con la Enfermería: conceptos y valores, editaro por el Archivo-Museo San Juan de Dios “Casa de los Pisa” acaba de salir a la venta y se presentará oficialmente el próximo 7 de mayo en el Colegio de Enfermería de Sevilla.
La Orden Hospitalaria de San Juan de Dios es una institución que con 500 años de historia, presente en los cinco continentes del Mundo llevando a cabo diversas obras sociales, atendiendo diferentes áreas de intervención que van desde hospitales médico quirúrgicos, atención a la discapacidad, salud mental, exclusión social y la atención integral a la vejez. Siempre a la vanguardia adaptándose a las nuevas necesidades y demandas, siendo la Hospitalidad el principal valor y centrados en la dignidad de las personas, lo cual caracteriza el trabajo que se presta en los centros que tiene la Orden Hospitalaria.
Los ciudadanos de Granada respondieron de manera ejemplar al llamamiento realizado por la Orden Hospitalaria San Juan de Dios para implicarse en la labor que realizan en el Comedor Social, que alimenta cada día a una media de 250 personas. Más fotos en Flickr
El centro organizó un maratón de recogida de alimentos, ropa, calzado, y material de aseo y botiquín el 25 de abril. En total se recogieron unas 3 toneladas de género que servirá para mantener un servicio que presta desde hace 25 años en la ciudad. La experiencia era una primera toma de contacto con el compromiso ciudadano y pretende tener continuidad “los días 8 de cada mes, día en el que nació y falleció el Santo. Queremos que se convierta en el Día de la Caridad entre todos los granadinos” afirmó Pilar Herrera, coordinadora de voluntariado de San Juan de Dios en Granada.
La semana del 23 al 27 de abril se conmemora el 25 aniversario del nacimiento del Comedor Social para lo que se han organizado una serie de actividades destinadas por un lado a conmemorar la efeméride y por otro a llamar la atención sobre la necesidad de aportaciones económicas que permitan dar respuesta al incremento de usuarios que ha registrado en los últimos años.
En 2009 el Comedor Social atendía alrededor de cien personas al día. En la actualidad, esta cifra se ha disparado hasta los 250 asistentes diarios, en muchas ocasiones llegan incluso a las 300. El coste anual del centro es de 279.000 euros al año. Este importe está costeado por fondos de la Orden y los bienhechores ya que no cuenta con ninguna subvención pública.
Durante esta semana el Comedor Social está abierto a todo el público con la idea de invitar a todos a valorar la atención que reciben los usuarios y el trabajo que realizan los hermanos y los voluntarios.
Además, los Hermanos de la Orden San Juan de Dios han invitado a algunas autoridades y personalidades destacadas de Granada a participar como desinteresadamente y repartir alimentos en el horario de comidas para llamar la atención sobre el trabajo que realizan los voluntarios.
El Comedor Social es uno de los proyectos sociales más emblemáticos de la Institución que hace ya un cuarto de siglo se puso en marcha con la colaboración de voluntarios y bienhechores. Desde entonces, el comedor se ha mantenido ininterrumpidamente y ha aumentado los servicios que proporciona a los usuarios
Los Tres Superiores Provinciales de la Orden Hospitalaria San Juan de Dios se reunieron hoy con la ministra de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Ana Mato, con el objetivo de ofrecerle una visión general del trabajo que realiza la Institución en España.
El hermano Pascual Piles Ferrando, Superior de la Provincia de Aragón OH, el Hno. Julián Sánchez Bravo, Superior Provincial de la Provincia Bética OH; y el Hno. Miguel Ángel Varona Alonso, Superior Provincial de la Provincia de Castilla OH calificaron la entrevista de “cordial”.
El portavoz de los provinciales, Pascual Piles, ha destacado que “hemos podido presentar todo aquello que nosotros considerábamos que debía conocer, de hecho hemos venido para que conociera la Orden Hospitalaria en su conjunto dentro de España, y también hemos solicitado que ella nos dijese aquellas cosas que consideraba interesante que nosotros podemos aportar, a la hora de situarnos en la labor que estamos realizando”.
La ministra mostró su apoyo a los proyectos de San Juan de Dios, aunque reconoció las dificultades que plantea la situación actual de crisis. Ana Mato mostró especial interés en el área de acción social, y en potenciar la labor asistencial de las residencias, explicó Piles Ferrando.
Los tres Superiores Provinciales expusieron también las distintas realidades y necesidades de los centros en las diferentes Comunidades Autónomas, y destacaron la importante labor que realiza la OHSJD en áreas como la salud mental, la discapacidad o la atención de personas sin hogar.
A lo largo de todo el encuentro la ministra se ha mostrado muy interesada por el trabajo que realiza la OHSJD en los 42 centros sociosanitarios que gestiona en España, y que se divide en seis categorías de intervención: hospitales generales, médico quirúrgicos e infantiles, centros de atención en salud mental y psiquiatría, centros de intervención integral en la vejez, centros de educación especial y reinserción de personas con discapacidad, centros de rehabilitación psicosocial y albergues para transeúntes, y comunidades de intervención social.
Actualmente la OHSJD cuenta en España con más de 11.300 trabajadores y colaboradores, cerca de 2.000 voluntarios, 7.400 camas en sus distintos hospitales y centros, y gestionan proyectos de acción social a cargo de la subvención del IRPF que benefician a más de 35.000 personas en las distintas Comunidades Autónomas.
Los Hermanos también expusieron la creación de una oficina de la OH en Bruselas, así como la labor que desarrollan en el ámbito de la cooperación internacional en distintos países empobrecidos de América Latina, África y Asia.
La OHSJD está formada actualmente por 1.230 hermanos, cerca de 45.000 colaboradores profesionales con una vinculación laboral, más de 8.000 voluntarios, y numerosos bienhechores.
Los Hermanos de San Juan de Dios están presentes en los cinco continentes, en 50 países, con 23 provincias religiosas, 2 delegaciones generales, 7 delegaciones provinciales; y realizan su apostolado en bien de los enfermos, los pobres y los que sufren, a través de 293 obras.
El Comedor Social de San Juan de Dios en Granada celebra la semana del 23 al 27 de abril el 25 aniversario de su nacimiento con una serie de actividades destinadas por un lado a conmemorar la efeméride y por otro a llamar la atención sobre la necesidad de aportaciones económicas que permitan dar respuesta al incremento de usuarios que ha registrado en los últimos años.
En 2009 el Comedor Social atendía alrededor de cien personas al día. En la actualidad, esta cifra se ha disparado hasta los 250 asistentes diarios, en muchas ocasiones llegan incluso a las 300. El coste anual del centro es de 279.000 euros al año. Este importe está costeado por fondos de la Orden y los bienhechores ya que no cuenta con ninguna subvención pública.
Durante la próxima semana se ofrecerá un menú especial a las personas que acudan al Comedor Social. Asimismo, el centro estará abierto a todos los ciudadanos con la idea de invitar a todos a valorar la atención que reciben los usuarios y el trabajo que realizan los hermanos y los voluntarios.
Además, los Hermanos de la Orden San Juan de Dios han invitado a algunas autoridades y personalidades destacadas de Granada a participar como desinteresadamente y repartir alimentos en el horario de comidas para llamar la atención sobre el trabajo que realizan los voluntarios.
El acto más relevante es el que tendrá lugar el 25 de abril. Se trata de una maratón de alimentos que se pondrá en marcha a lo largo de todo el día. El objetivo es que todos los ciudadanos aporten comida, ropa o artículos de higiene y participen así en la labor social. Esta experiencia servirá para que los granadinos se familiaricen con el trabajo de la institución, que a partir de ahora, el día 8 de cada mes colocará un stand para recaudar alimentos y otros artículos para el comedor social.
La semana conmemorativa culminará con un espectáculo flamenco que ofrecerá el cantaor Jesús Fajardo en el Teatro Isabel la Católica cuya recaudación irá destinada al Comedor Social del Centro de San Rafael. El artista presentará su trabajo “Alma y Corazón” el miércoles 25 de abril a las 21:30
El Comedor Social es uno de los proyectos sociales más emblemáticos de la Institución que hace ya un cuarto de siglo se puso en marcha con la colaboración de voluntarios y bienhechores. Desde entonces, el comedor se ha mantenido ininterrumpidamente y ha aumentado los servicios que proporciona a los usuarios. En la actualidad se ofrecen también duchas, ropero, botiquín de cura y odontología
Ciudad San Juan de Dios de Las Palmas de Gran Canaria ha iniciado la Campaña de Cuestación para los proyectos de la Orden Hospitalaria en la Isla.
Unos 120 voluntarios están repartidos en 40 puntos diferentes de la ciudad con el objetivo de sensibilizar a la población de la labor asistencial que realiza la institución centrada en mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual desde la infancia.
Ciudad San Juan de Dios, situado en El Lasso, lleva trabajando en Gran Canaria desde 1972, actualmente cuenta con tres líneas de3 tabajo: el colegio de Educación Especial, dirigido a alumnos de 3 a 18 años con necesidades educativas especiales, la Residencia Hogar que acoge a menores en el mismo intervalo de edad que presentan gran dependencia o pluridiscapacidad con problemas familiares añadidos. Por otro lado, también existe una residencia para adultos con enfermedades de salud mental crónicas y por último existe un servicio de rehabilitación para menores y adultos con discapacidad intelectual.
En total, entre todos los servicios existen 200 plazas. La necesidad de seguir atendiendo de manera integral y a la vez individualizada a este perfil de personas en riesgo de exclusión social obliga a seguir mejorando la respuesta que debe dar San Juan de Dios y seguir buscando la colaboración de los ciudadanos para que den su apoyo a
este proyecto que se define en los siguientes valores: acogida, respeto, justicia social, eficacia y calidad.
San Juan de Dios pretende mejorar la calidad de vida de los usuarios y de sus familiares, promover el desarrollo de las capacidades motrices, cognitivas, comunicativas y afectivas de los mismos con el objetivo último de favorecer la integración en la familia, la escuela y la comunidad.
El Hospital San Juan de Dios del Aljarafe acoge, desde el 20 de abril hasta el 22 de abril, las I Jornadas de Baja Visión y Rehabilitación Visual, organizado por la Sociedad Española de Baja Visión (SEEBV) y el Colegio Oficial de Ópticos-Optometristas de Andalucía (COOOA) en colaboración con el Consejo General de Ópticos-Optometristas.
Un total de 150 profesionales se darán cita en esta primera edición en un evento que tiene por objetivo impulsar la especialización de los profesionales de la visión en esta deficiencia, así como promover su conocimiento en la sociedad y concienciar de la importancia de someter la visión a revisiones periódicas. Además durante las jornadas se expondrán los últimos avances en la rehabilitación del paciente, profundizando en los aspectos más prácticos de su tratamiento.
El servicio de Oftalmología del Hospital San Juan de Dios del Aljarafe participa en estas jornadas. En este sentido, el doctor Luis Castillón jefe de servicio ofrecerá la conferencia de clausura sobre la Repercusión visual de la diabetes en los pacientes con baja visión.
La baja visión es una discapacidad consistente en la privación parcial de la vista que en la actualidad afecta a 1 de cada 6 personas mayores de 65 años en los países de la unión Europea, a las que les impide realizar actividades cotidianas como leer, coser o ver la televisión. Esta deficiencia no puede ser corregida con gafas convencionales, lentes de contacto, medicamentos o cirugía y sus síntomas son la pérdida del campo visual, visión borrosa, pérdida de la visión central, distorsión, pérdida de contraste y deslumbramiento o la visión en túnel (no se perciben los objetos que están en la visión periférica).
En Andalucía son cerca de 200.000 los mayores de 65 años que padecen baja visión. Existe una serie de ayudas ópticas que facilitan el día a día a las personas que sufren este problema: microscopios, lupas, telescopios, telemicroscopios (filtros que reducen el deslumbramiento y aumentan el contraste), etc. Gracias a este tipo de soluciones, estos pacientes con baja visión mejoran en gran medida su calidad de vida a la hora de realizar tareas tan cotidianas como leer o escribir, ver la televisión, ir al cine o al teatro o, simplemente, caminar por la calle.
Algunas patologías como las cataratas, el glaucoma, la degeneración macular, la retinopatía diabética, el albinismo o la miopía magna, entre otras, pueden producir estas pérdidas de agudeza y campo visual. Por ello, explica Blanca Fernández, “es muy importante realizar controles periódicos a partir de los 40 años para prevenir y detectar precozmente la aparición de cualquier tipo de patología que lleve asociada una pérdida importante de visión”.
Los Hermanos de la Orden San Juan de Dios en Granada Julio Galdran y José Luis Berraquero, recibieron anoche el cheque con la recaudación obtenida el pasado mes de marzo a través del concierto benéfico de la Banda Municipal de Granada.
El importe asciende a 5.200 euros que irán destinados a los Comedor Social de San Juan de Dios en la ciudad.
El concierto tuvo lugar el 18 de marzo en el Auditorio Manuel de Falla y contó con la colaboración especial de Juan Andrés Maya & Curro Albaicín, los Coros de El Carmelo, Clásico, OP. Zarzuela y Hermandad del Rocío, bajo la dirección de don Miguel Sánchez Ruzafa. Otra parte del dinero recaudado fue a parar al Comedor Social Edicoma. Fernando Egea-Fernáncez, concejal de Bienestar Social y Familia y José Antonio García Pezzi, presidente de la Casa Melilla en Granada, fueron los encargados de entregar el cheque.
Medio centenar de alumnos en situación de desempleo participan en dos cursos de formación en El Hospital de San Juan Grande, en Jerez de la Frontera.
Esta iniciativa, fruto de un convenio con la Obra Social de los Hermanos de San Juan de Dios, tiene como objetivo cualificar a un grupo de jóvenes en paro menores de 30 años mediante dos acciones formativas. En uno de los grupos participan 25 estudiantes sin titulación que aprenderán a desarrollar labores de atención al paciente hospitalario y protocolos de enfermería.
Por otro lado, hay un segundo grupo de 25 personas con cualificación, también menores de 30 años y en paro, que se formarán para ejercer de Auxiliar de Enfermería, DUES (Diplomados Universitarios en Enfermería) y personal administrativo.
Los cursos se iniciaron el 16 de marzo en y finalizarán el próximo mes de junio e incluye 120 horas de prácticas en el centro de San Juan Grande. Está financiado por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social y la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo. El Superior de la Orden en Jerez, el hermano Guillermo García, destacó que la intención del centro al facilitar las instalaciones para que se celebren estos cursos “es dar una salida profesional a los jóvenes en un momento de enorme dificultad para conseguir un empleo”
La puesta en marcha de estos cursos ha sido posible gracias a un acuerdo entre el Hospital San Juan Grande y la empresa Áliad, especializada en formación sanitaria. El gerente de San Juan Grande, Daniel Craven-Bartle Coll, mostró su intención de continuar colaborando para contribuir a mejorar la situación de los sectores más desfavorecidos.
La Orden Hospitalaria de San Juan de Dios es una institución que con 500 años de historia, presente en los cinco continentes del Mundo llevando a cabo diversas obras sociales, atendiendo diferentes áreas de intervención que van desde hospitales médico quirúrgicos, atención a la discapacidad, salud mental, exclusión social y la atención integral a la vejez. Siempre a la vanguardia adaptándose a las nuevas necesidades y demandas, siendo la Hospitalidad el principal valor y centrados en la dignidad de las personas, lo cual caracteriza el trabajo que se presta en los centros que tiene la Orden Hospitalaria.
Ciudad San Juan de Dios en Las Palmas de Gran Canaria envió recientemente cuatro contenedores con 100.000 kilos de comida y ayuda humanitaria a Sierra Leona, país con el que colabora el centro con frecuencia.
Se trata de una campaña promovida por voluntarios y bienhechores en la que participan activamente varias empresas canarias como Abadesa, Gofio La Piña, Molino de Gofio de Firmas, La Isleña, Emicela y JSP. Además de los alimentos, los trailer, con 25 mil kilos de ayuda en su interior, contenían medicamentos, material sanitario, material de aseo y limpieza entre otros objetos de primera necesidad. Cada año, el grupo de Damas y Bienhechores de Ciudad San Juan de Dios organiza el envío de 4 contenedores, alrededor de uno por trimestre, a Sierra Leona y a Liberia. Sierra Leona sufrió entre 1991 y 2002 una guerra civil que causó cerca de 50.000 muertes y dejó cientos de miles de personas desplazadas. Actualmente se encuentra en proceso de consolidación de la democracia con unas elecciones convocadas para finales de año.
El Congreso Nacional de Suelo Pélvico reúne en Madrid hasta este viernes a especialistas en ginecología procedentes de todo el país.
Ginecólogos del Hospital San Juan de Dios de Aljarafe van a presentar en este foro, promovido por la Sociedad Española de Ginecología y Obstetricia, el protocolo de atención a la incontinencia urinaria que se lleva a cabo en el centro, así como las últimas técnicas quirúrgicas para la corrección del suelo pélvico.
El suelo pélvico es un sistema de músculos y ligamentos que cierran el suelo del abdomen manteniendo en posición correcta y en suspensión la vejiga, el útero y el recto en contra de la fuerza de la gravedad.
El debilitamiento del suelo pélvico puede provocar uno o varios de los siguientes trastornos: incontinencia urinaria de esfuerzo, prolapsos (caída de los órganos intrabdominales) y disfunciones sexuales. El tratamiento de estas disfunciones está en continuo desarrollo, con una evolución ascendente dentro de la ginecología.
La incontinencia urinaria es la pérdida del control de la vejiga. Los síntomas pueden variar desde una fuga de orina leve hasta la salida abundante e incontrolable de ésta. Este problema puede darse en cualquier paciente pero es más frecuente tras haber tenido partos y cuando se alcanza cierta edad.
La mayoría de los problemas de control de la vejiga ocurren cuando los músculos o los elementos de sostén de la vejiga están demasiado débiles o los músculos de la vejiga demasiado activos. Si los músculos que mantienen la vejiga cerrada y los elementos de sostén se debilitan, es posible que se sufran pérdidas al estornudar, reír o levantar objetos pesados. Esto se conoce como incontinencia por estrés o de esfuerzo.
Si los músculos de la vejiga están demasiado activos, es posible que se sienta una fuerte urgencia por ir al baño cuando realmente aún se podría esperar. Esto se conoce como incontinencia de urgencia o vejiga hiperactiva. Existen otras causas de incontinencia, tales como lesiones neurológicas o causas mixtas, pero son más infrecuentes.
El tratamiento depende del origen del problema, de su gravedad y lo que mejor se adapte al estilo de vida de la paciente. Pueden ser ejercicios simples, medicinas, dispositivos especiales o incluso la cirugía.
Las obras del nuevo centro de San Juan de Dios en Camerún se han iniciado ya con la firma, hace unos días, del contrato de construcción del primer edificio.
Se trata de un centro de traumatología y ortopedia en Douala dedicado a tratar a niños y adultos con problemas graves de discapacidad física. Douala es la ciudad más grande del país y una de las más pobladas de Africa Central. Camerún es uno de los 30 países con menor desarrollo humano de todo el mundo, según la Organización de Naciones Unidas.
Este será el tercer centro que la Orden de San Juan de Dios abre en e país, junto al San John of God Hospital de Nguti, especializado también en traumatología y ortopedia y el San John of God Health Center de Batibó. La Orden presta asistencia sanitaria en el país desde 1968.
Con esta experiencia de más de 40 años, los Hermanos de San Juan de Dios detectaron la necesidad servicios de atención y rehabilitación para personas con discapacidad en la ciudad de Douala, que tiene dos millones de habitantes y un alto porcentaje de niños y niñas con malformaciones graves. El Centro de Rehabilitación en Douala persigue facilitar el acceso a los recursos asistenciales a un gran número de personas que no puede desplazarse a los otros centros, por falta de recursos y dificultades de acceso a través de la selva.
El pasado 23 de marzo de 2012 se firmó el contrato de construcción del primer edificio de este nuevo centro, entre la Orden Hospitalaria y la empresa camerunesa “Ets Mbeussjp Constrution Cameroun”, y en la que ha estado presente el director técnico de Juan Ciudad ONGD, el Hno. José Mª Viadero Torre, encargado de gestionar el proyecto.
El nuevo Centro de rehabilitación contará con las especialidades de traumatología, ortopedia y rehabilitación, y se realizará por fases, incluyendo distintos módulos para el alojamiento del personal sanitario y la Comunidad de Hermanos, así como quirófano y hospitalización.
En la financiación del proyecto participan varias entidades de la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios, como la Curia General de Roma (Oficina de Misiones y Cooperación Internacional), la Provincia Africana de San Agustín, la Provincia Bética de España, y la propia ONGD Juan ciudad que se implica especialmente en la búsqueda de otros financiadores públicos y privados
Una quincena de profesionales sanitarios, entre médicos, enfermeros y auxiliares han participado durante dos días en un curso sobre estrés laboral en el Hospital de San Juan de Dios de Córdoba.
Los formadores, encabezados por el psicólogo Francisco de la Oliva, han utilizado la práctica deportiva como metodología para enfrentar a los profesionales a sus problemas de gestión con el estrés.
Según este especialista, la psicología del deporte está directamente relacionada con el mundo laboral de manera que la disciplina deportiva puede influir positivamente en la reducción de la ansiedad. Se trata de explotar las capacidades de manera individualizada. “No hacemos formación, sino que entrenamos las habilidades que ya tienen”, afirma Francisco de la Oliva. En concreto, los responsables del curso han basado el entrenamiento en el juego del Paddle: “Utilizamos este deporte como referencia, pero cada uno de los participantes realiza un ejercicio adaptado al foco de su estrés. Si alguien tiene problemas para gestionar su tiempo, le retamos a que realice varios juegos en un tiempo limitado. Si a otro lo que le cuesta es trabajar en equipo, deberá participar en un juego con los pies atados a su compañero.”
Los profesionales de la sanidad son los segundos, después de los docentes, que más manifiestan síntomas de estrés en el desarrollo de su trabajo, si bien existen diferentes niveles de saturación en función de variables como formar parte de la plantilla de un hospital público o uno privado o si el profesional trabaja en el servicio de Urgencias o en Planta. Lo que sí es un hecho demostrado es que cuanto mayor es el nivel de estrés al que es sometido mayor es el número de quejas formales que presentan los usuarios de la sanidad.
Los centros de la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios tienen como prioridad la atención sanitaria y asistencial basada en el trato humano y de calidad, de manera que utiliza todas las herramientas a su alcance para garantizar la correcta atención al usuario. Una de ellas es este curso que persigue que su equipo de profesionales pueda identificar signos y síntomas de estrés laboral, sus consecuencias y como realizar un abordaje adecuado para afrontarlo y prevenir consecuencias graves.
Una delegación del Club de Leones Castillo Tenerife y del Puerto de la Cruz asistió recientemente a los centros que la Orden Hospitalaria San Juan de Dios tiene en Tenerife.
El superior del hospital, el hermano José Ramón Pérez Acosta, mostró durante más de dos horas las instalaciones del Hospital médico-quirúrgico de Santa Cruz de Tenerife, un centro privado de referencia en la Isla con una amplia cartera de servicios concertada con el Servicio Canario de Salud. El centro cuenta actualmente con una capacidad de130 camas médicas, 40 camas quirúrgicas, 5 UCI y 6 quirófanos y destaca por su apuesta por incorporar la tecnología más puntera.
Los representantes de ambos Club, liderados por Cipriano Dorta y Carmen Espiñeira y acompañados por el Hermano Superior y el director gerente, Juan Manuel de León, pudieron observar también el trabajo realizado por los colaboradores de San Juan de Dios en el centro Psicopedagógico dedicado a atender a personas con discapacidad intelectual.
El Club de Leones Castillo y el Club de Leones Puerto de la Cruz mostraron su apoyo y admiración a los proyectos que lleva a cabo la Orden en su labor de ofrecer atención sanitaria y social a los más desfavorecidos. Los visitantes fueron testigos del trabajo que se hace con los chicos para fortalecer en lo posible su autonomía a través de trabajos manuales, actividades físicas y otras técnicas de aprendizaje.
El Club de Leones reconoció la labor sanitaria y social que representa San Juan de Dios en la Isla y mostró su intención de colaborar con la Institución en actividades relacionadas con la consecución de fondos para mantener la actividad.
Como cada año, La Hermandad del Cristo de la Sed acudió al Hospital San Juan de Dios de Sevilla para mostrar su soporte a los pacientes. Más fotos en Flickr
Esta cofradía, que acudió sobre la 1 de la tarde al centro, fue seguida por centenares de personas que se concentraron en los alrededores del hospital. Después del paso que trae al Cristo, vino la virgen de Consolación, que este año estrena nuevo palio. Ambos recorrieron el camino que les condujo hasta la fachada principal del Hospital donde fueron recibidos por hermanos y profesionales de la Orden, así como por usuarios que son tratados en el centro.
El Hospital San Juan de Dios de Córdoba celebró el Día Mundial del Autismo con un acto simbólico de tirada de globos azules en el centro. En esta conmemoración participaron el Superior del Hospital, el Hermano Manuel Armenteros, los niños que reciben terapias en la Unidad de Atención Temprana del centro, así como sus familiares y los profesionales. Más fotos en Flickr
El 2 de abril de 1996 la ONU adoptó una resolución que declara esta fecha como el Día Mundial de Concienciación sobre las personas con Trastornos del Espectro del Autismo (TEA) con el fin favorecer su conocimiento e intentar suprimir los estigmas que provocan la incomprensión de esta patología en la sociedad.
El responsable de Atención Temprana del Hospital de Córdoba, Juan de Dios Serrano, leyó un manifiesto en el que declaró que “es tan firme nuestro compromiso por crear un futuro mejor que ningún muro podrá parar la voluntad de millones de personas, una voluntad destinada sencillamente a imaginar un mundo mejor, donde nuestros hijos y seres queridos no sufran el desconocimiento”.
Tras la lectura del manifiesto, los asistentes soltaron centenares de globos azules, un acto que se repitió en numerosos puntos del planeta como llamada de atención sobre el TEA y la necesidad de que los ciudadanos de a pie eviten un trato segregacionista, paternalista o estigmatizante “porque los que lo padecen aman, se ilusionan y sufren como cualquier otra persona y son enormemente perceptivos al rechazo de los demás”
Al final del acto, Juan de Dios Serrano invitó a todos “a seguir trabajando todos los días del año para dar a conocer la realidad del Autismo, eliminar prejuicios y concienciar sobre una realidad muy diferente a la que se percibe. En definitiva, a derribar muros.
La Unidad de Atención Temprana del Hospital de Córdoba atiende actualmente a 40 niños de entre 0 y 6 años con autismo. Este área también está presente en el Hospital de Sevilla, de Granada y en Las Palmas.
Este año el Encuentro Formativo Interprovincial de Voluntariado, celebrado los pasados días 26, 27 y 28 de marzo en Zaragoza, se ha centrado en El Voluntariado en el ámbito Hospitalario y en él han participado 90 personas (voluntarios, trabajadores y hermanos), que desempeñan su labor en los 16 hospitales que la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios (OHSJD) tiene en toda España.
El objetivo del encuentro ha sido disponer de un espacio de formación e intercambio de experiencias que ayude a mejorar la atención y cuidado de los pacientes y familias que son atendidos en los hospitales que la Orden tiene en toda España; así como el trabajo realizado por el área internacional, en éste campo, a través de Juan Ciudad ONGD.
El acto inaugural del Encuentro estuvo a cargo del Hno. Pascual Piles, Superior Provincial de la Provincia de Aragon-San Rafael; del Hno. Victor Martín, director de la Fundación Juan Ciudad y Coordinador General; Francisco Javier Obis, director gerente del Hospital San Juan de Dios de Zaragoza y Lourdes Rubio Sánchez, directora general de Calidad y Atención al Usuario del departamento de Sanidad, Bienestar Social y Familia de Zaragoza. Todos ellos dieron la bienvenida a los participantes y reforzaron y apoyaron la labor que todos los voluntarios desempeñan en su trabajo diario.
Las conferencias marco fueron a cargo de Joaquín García Roca quien introdujo en el Voluntariado Hospitalario, mostrando los desafíos y tareas que llevan a cabo los voluntarios en su día a día; e Isabel Mora quién ahondo en la relación del voluntario con el paciente y familia mostrando las actitudes de éste, haciéndo pensar a los presentes cómo deben trabajar.
Con la finalidad de conocer distintos ámbitos y sectores de trabajo se organizaron dos mesas de experiencias. En una de ellas estuvieron presentes profesionales que trabajan en el ámbito hospitalario, tanto en la OHSJD como en otras entidades. Se contó con la presencia de Ana Llombart que habló de su trabajo como coordinadora de Voluntariado en la Asociación Española contra el Cáncer; con Marcos Lama, médico adjunto de la Unidad de Cuidados Paliativos del Hospital San Juan de Dios de Pamplona que destacó la importancia de la relación y trabajo entre el voluntario y el equipo asistencial; con Pilar Aguilar, psicóloga del Hospital San Juan de Dios de Zaragoza explico la importancia de la formación del voluntariado y Marta Catalán y Cristina Galindo, terapeutas ocupacionales del Hospital San Juan de Dios de Zaragoza que hablaron del trabajo de los voluntarios en su unidad.
En la otra mesa se contó con la presencia de un voluntario de cada Provincia y otro del área internacional, quienes nos mostraron un programa de Voluntariado que llevan a cabo en su centro. Se contó con la exposición de Adelaida Ruiz, voluntaria de Santurce quien presento Cuidando contigo. También estuvo Bernardo Hortelano, voluntario de Bormujos, con Voluntarios informadores y Cicerones en el hospital. Por su parte, Margaret Ribé, voluntaria de Esplugues habló sobre la Unidad de neonatos, cuando el voluntariado forma parte de un tapiz: tejiendo ternura desde el final hacia el inicio de la vida y Manolo Vela, delegado de Juan Ciudad ONGD, mostró su experiencia como voluntario en el área internacional.
Y por último, a través de un taller teórico-práctico se introdujo, de la mano de Ana Pastor, responsable de Atención al Usuario y del Servicio de Atención Espiritual y Religiosa del HSJD de Zaragoza y de Carmen Marco, directora médico del HSJD de Zaragoza, en el mundo de la Bioética.
La clausura fue presidida por el Hno. Jose Luis Redrado, Obispo Emérito del Pontificio Consejo para la Pastoral de la Salud, Inmaculada Merino, coordinadora Provincial del Voluntariado de la Provincia de Aragón y el Hno. Julián Sapiña, Superior de la Comunidad de Hermanos de Zaragoza. En dicha clausura se recordó el trabajo en el encuentro, así como la importancia de la selección y formación del Voluntariado para poder avanzar en una mejor calidad de las unidades de Voluntariado y de la labor que realizan en favor de pacientes y familiares.
Además de lo expuesto anteriormente, también se disfrutó de la visita a la Catedral del Salvador (La Seo) y al Museo de Tapices. Dado que este encuentro se celebraba en Zaragoza y la Orden cuenta con un hospital en dicha ciudad, se giró una visita a dicho Centro.
Los alumnos y usuarios de la Ciudad San Juan de Dios de Alcalá de Guadaíra se beneficiarán de las importantes ventajas que aporta la incorporación de la Pizarra Digital Interactiva (PDI) a su escuela.
Este centro presta atención educativa-asistencial y laboral a personas con discapacidad intelectual gravemente afectadas (medio, severo y profundo), a través de varios dispositivos como el Centro Específico de Educación Especial.
Esta nueva herramienta que va a formar parte de las aulas, fruto de una donación de la Junta de Andalucía, facilita la aplicación de nuevos métodos didácticos, así como un mejor tratamiento de la diversidad del alumnado, ayudando a proporcionarles un papel más activo y participativo en las actividades de clase, brindándoles más autonomía y fomentando la creatividad en la medida de sus posibilidades. Supone, por tanto, una gran oportunidad para desarrollar nuevos métodos, nuevas formas de aprender, enseñar e interaccionar.
La PDI es una multiherramienta interactiva y didáctica. Es un sistema tecnológico, generalmente integrado por un ordenador, un video proyector y un dispositivo de control de puntero. Esto permite interactuar directamente sobre la superficie de proyección (lo que la diferencia de una pizarra digital normal), es decir, controlar el ordenador mediante esta superficie con un bolígrafo, el dedo -en algunos casos- u otro dispositivo como si de un ratón se tratara, dado que el sistema escogido es táctil.
Se trata de un área lisa y rígida, sensible al tacto, desde la que se pueden hacer diversas manipulaciones, como por ejemplo anotaciones escritas sobre cualquier imagen proyectada, guardarlas, imprimirlas, enviarlas por correo electrónico, exportarlas a diversos formatos, así como realizar dibujos, modificarlos, guardarlos, y trabajar con ellos hasta cumplir nuestro objetivo.
De forma complementaria, esta estrategia didáctica puede ayudar a realizar actividades básicas como enseñar fotos, presentar Power Point, usar imágenes capturadas, trabajar mapas, corregir ejercicios (a través del Libro digital), trabajar el cálculo, trabajar la lectura, realizar grabaciones, trabajar actividades de diversa índole para el tratamiento de la diversidad, para la presentación de trabajos de los alumnos, para realizar ejercicios multimedia, videoconferencias y comunicaciones colectivas online en clase (Webcams, correo, Chat), etc.
Por otro lado, la PDI puede servir como fuente de información ya que posee conexión a la red; puede ser útil como soporte para registro de asistencias y conductas; es una fuente inagotable de información multimedia e interactiva disponible de forma inmediata en el aula.
Los usuarios de este centro contarán con importantes beneficios en función de la discapacidad que padezcan; así, aquellos que tienen dificultades visuales tendrán la posibilidad del aumento de tamaño de los textos e imágenes, así como de las posibilidades de manipular objetos y símbolos; los que presentan problemas de audición se verán favorecidos gracias a la posibilidad de utilización de presentaciones visuales o del uso del lenguaje de signos de forma simultánea; los que padecen discapacidad física, podrán realizar en la medida de sus posibilidades ejercicios que implican el contacto con las pizarras interactivas.
En general, los estudiantes con otros tipos de necesidades educativas especiales, tales como alumnos con problemas severos de comportamiento y de atención, se verán favorecidos por disponer de una superficie interactiva de gran tamaño sensible al tacto y proporcionándoles nuevos estímulos.
En cuanto a la formación, profesionales del Área Pedagógica del centro se han formado previamente en el uso y manejo de las PDI adquiriendo las habilidades necesarias para la utilización de las mismas, el conocimiento de algunos materiales multimedia de apoyo a su dinámica de aula. Puesto que saben que los procesos de enseñanza y aprendizaje se van renovando de forma constante, le otorgan especial importancia al reciclaje profesional. Por todo ello, y de forma continua se sigue realizando formación sobre las PDI en el propio centro.
En suma, pudieron comprobar y evidenciar que se trata de una herramienta con múltiples ventajas tanto para el alumnado (aportándoles un papel más activo en las actividades de aula diarias, y por tanto, incrementando los niveles de motivación), y para el profesorado, puesto que todo ello desemboca en un aumento de la calidad en la enseñanza, siempre y cuando la garantice el maestro.
Por último, no dejar en el olvido los beneficios que la PDI puede aportar a todo el equipo multidisciplinar que también trabaja de forma simultánea con estos niños y niñas en este centro de Educación Especial. Nos referimos a Logopedas (cuenta -cuentos, uso lenguaje signos, etc.), Psicólogos (fomento del trabajo en grupo, terapias de grupo, estimulación sensorial, control de conductas, etc.), Fisioterapeutas y Psicomotricistas, (uso de Webcams o detectores de movimiento para entrenamiento de la psicomotricidad y el movimiento, desarrollo de capacidades motrices, equilibrio, coordinación y otras habilidades; siempre con una retroalimentación visual y lúdica, hecho esencial en niños y niñas con estas discapacidades)
Por lo tanto, permite la posibilidad de nuevas formas de trabajo, nuevas oportunidades basadas en la creatividad e imaginación, y en definitiva, creación de múltiples actividades y herramientas que pueden sumarse a las infinitas utilidades y beneficios que poseen éstas Pizarras Digitales Interactivas.
El desfile benéfico organizado por el Rotary Club Sevilla Centro y Macarena para recaudar fondos para el Comedor Social de San Juan de Dios en la capital andaluza resultó un éxito. El Hermano de la Orden Hospitalaria, José Miguel Valdés, agradeció el esfuerzo de los impulsores de este evento “No es la primera vez que colaboran con San Juan de Dios por una buena causa y esperamos que sean más” dijo. Más fotos en el Flickr
En la foto, de izquierda a derecha, Raúl Giraldes, presidente del Rotary Club Sevilla Macarena; Amelia Gómez, presidenta del Rotary Club Sevilla Centro; las diseñadoras Alicia Cáceres y Ángela Campos y el Hermano de la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios, José Miguel Valdés.
Resaltó el objetivo común en el acto: la persona necesitada. El Hermano Valdés recordó que “incluso en las sociedades más avanzadas existe la exclusión social: personas sin hogar, sin trabajo, sin comida y, lo que es peor, sin un proyecto existencial digno para poder vivir con un horizonte” En este sentido resumió las áreas de apoyo que atiende la Orden Hospitalaria a través de sus recursos sanitarios y sociales: pacientes con enfermedades de salud mental, ancianos, personas con discapacidad intelectual, hombres y mujeres con problemas de adicción o personas sin recursos económicos.
El Hermano animó a los asistentes al acto y a los miembros de los Club Rotary sevillanos a “acercarse por el Comedor Social para comprobar el fruto de su esfuerzo”. El pasado año se repartieron en el centro 25.000 comidas, 4.100 personas pasaron por el servicio de duchas, se hicieron 12.500 entregas de ropa y se repartieron 1.700 pares de zapatos. El 25% de las personas que acude al Comedor duerme en la calle. Estos datos reflejan la necesidad constante de recursos que tienen los proyectos de la Orden Hospitalaria San Juan de Dios y por eso cualquier iniciativa, como la de los Rotary Club son especialmente bienvenidas.
El desfile benéfico contó con la colaboración de dos diseñadoras, Alicia Cáceres, que presentó su colección de vestidos de flamenca y Ángela Campos, que exhibió sus trajes de novia. Además, entre el grupo de modelos se encontraban nombres conocidos como el de Gloria Camila Ortega Jurado y la presentadora de Andalucía Directo, Carolina Martín.
El presidente del Rotary Club de Sevilla Macarena, Raúl Giraldes, mostró su apoyo a San Juan de Dios “por su importante labor humanitaria”, una opinión que subrayó la máxima responsable del Rotary Club Sevilla Centro, Amelia Gómez. Los Rotary son una organización mundial con más de 100 años de historia que aglutina líderes empresariales con el fin de prestar servicios humanitarios.
La Orden Hospitalaria de San Juan de Dios es una institución que con 500 años de historia, presente en los cinco continentes del Mundo llevando a cabo diversas obras sociales, atendiendo diferentes áreas de intervención que van desde hospitales médico quirúrgicos, atención a la discapacidad, salud mental, exclusión social y la atención integral a la vejez. Siempre a la vanguardia adaptándose a las nuevas necesidades y demandas, siendo la Hospitalidad el principal valor y centrados en la dignidad de las personas, lo cual caracteriza el trabajo que se presta en los centros que tiene la Orden Hospitalaria.
Expertos en Enfermería y otras disciplinas sanitarias han sentado las bases para lograr la acreditación de las Unidades Docentes Multiprofesionales, una titulación que tiene como objetivo potenciar la metodología educativa a través de la sinergia de conocimientos científicos y técnicos de la Enfermería.
Se trata de la principal conclusión de las XXVIII Jornadas de Enfermería celebradas, recientemente, en el Centro San Juan de Dios en Ciempozuelos por la Direccion de Enfermeria de dicho Centro.
Se trata de la 28 edición de este foro que, como cada año, pretende sentar nuevas bases que potencien los recursos humanos y los dispositivos asistenciales para la formación de enfermeros y enfermeras especialistas.
El planteamiento de base que realiza la UDM San Juan de Dios, especializada en Salud Mental es la necesidad de incorporar las metodologías docentes más avanzadas, incluyendo tanto una formación específica como una formación transversal para todas las especialidades y con una asistencia cada vez más especializada, integrada y basada en competencias. Para ello el Centro está inmerso en un proceso de adaptación a unas nuevas necesidades, requisitos y estructuras.
Todos estos propósitos se lograran a través de la acreditación en Unidades Docentes Multiprofesionales (UDM), capaz de reciclar de manera constante los conocimientos con el fin de conseguir una formación científica y técnica “a la última” sin perder de vista la atención integral al paciente.
Las conclusiones extraídas por los expertos respecto a la acreditación de las UDM, giran en torno a la unificación de las distintas especialidades profesionales, al trabajo en equipo y a la atención multidisciplinar al paciente, es decir, una gestión conjunta de la metodología educativa basada en un intercambio continuo de conocimiento entre los profesionales.
Las conclusiones van más allá y pretenden que los conocimientos de los expertos no queden únicamente en el ámbito asistencial y de la docencia, sino también en el de la investigación y la gestión.
La Orden Hospitalaria de San Juan de Dios es una institución que con 500 años de historia, presente en los cinco continentes del Mundo llevando a cabo diversas obras sociales, atendiendo diferentes áreas de intervención que van desde hospitales médico quirúrgicos, atención a la discapacidad, salud mental, exclusión social y la atención integral a la vejez. Siempre a la vanguardia adaptándose a las nuevas necesidades y demandas, siendo la Hospitalidad el principal valor y centrados en la dignidad de las personas, lo cual caracteriza el trabajo que se presta en los centros que tiene la Orden Hospitalaria.
La Semana Santa llega por adelantado al Hospital San Juan de Dios del Aljarafe gracias a la tradicional Procesión de Ntra. Sra, de la Paz protagonizada por los niños y niñas de la guardería del centro.
Más fotografías en Flickr
El profesorado de la Escuela Infantil San Juan de Dios y los padres y madres de los alumnos y alumnas se esmeran cada año, por poner en la calle a su cofradía en uno de los actos más populares para los vecinos del centro hospitalario.
Esta pequeña-gran Hermandad ha contado este año con importantes novedades entre las que destacan los faroles del paso. La titular de la cofradía, Ntra Sra. de la Paz ha sido gentilmente cedida por parte del prioste Rafael Mauri y ha sido vestida por Manolo Ojeda.
Gran parte de los enseres han sido cedidos gracias a la amabilidad de distintas Hermandades que procesionan en la Semana Santa de Sevilla, como la Hermandad de los Panaderos, en el caso de los candelabros o la Hermandad del Museo que ha cedido el incensario.
La Cofradía Infantil San Juan de Dios nació por iniciativa de las maestras del centro en el año 2006. Viendo el entusiasmo y la motivación de los niños ante la Semana Santa, pensaron que la forma más significativa de interiorizar todos los conceptos que trabajan con ellos en el aula era poner en práctica lo que estaban aprendiendo, poniendo en marcha una verdadera procesión.
El Hospital San Juan de Dios del Aljaraje y el Distrito Sanitario Aljarafe han desarrollado un documento marco que mejorará la atención a los pacientes, al profundizar en las líneas de trabajo ya existentes y desarrolladas de forma conjunta en el campo de la continuidad y la coordinación interniveles.
A partir de este documento se extraen acuerdos de gestión concretos entre los centros de salud y las unidades hospitalarias que orientarán el trabajo y la colaboración interniveles en las áreas de promoción, prevención, diagnóstico, tratamientos y cuidados, además de la formación de los profesionales.
El director gerente del Hospital San Juan de Dios del Aljarafe, José Luis García, y el director gerente del Distrito Sanitario Aljarafe, José María Páez, han firmado el documento marco, que contextualiza el trabajo en continuidad asistencial que vienen desarrollando los profesionales de ambos niveles asistenciales en la comarca y dibuja el escenario futuro para esta colaboración y coordinación.
Debido a la existencia de determinadas necesidades a cubrir en el Aljarafe se han plasmado además cinco acuerdos de gestión que comprometen, aún más, la relación entre los profesionales de Atención Primaria y los del hospital. Concretamente, los acuerdos se han establecido entre diferentes unidades de gestión clínica y determinados servicios del centro hospitalario como el de la Unidad de Gestión Clínica de San Juan de Aznalfarache y el servicio de Ginecología; la de Pilas y el servicio de Cirugía; la de Sanlúcar la Mayor y Bormujos con Medicina Interna y la de Tomares y Oftalmología. El objetivo general es mejorar la atención sanitaria de los pacientes mediante la colaboración en áreas de promoción, prevención, diagnóstico, tratamientos y cuidados, además de la formación de los profesionales.
La continuidad entre los niveles asistenciales es un elemento imprescindible para garantizar en tiempo y forma el adecuado diagnóstico y tratamiento de la patología, pero también es una herramienta fundamental sobre la que se sustenta la seguridad clínica, la calidad de la atención percibida y la prestación de los cuidados necesarios para cada situación.
La necesaria organización de los circuitos dentro de un proceso asistencial implica a todos los estamentos intervinientes haciendo de la colaboración entre ellos y su coordinación, la mejor herramienta de garantías a favor de los pacientes. La apuesta conjunta desde las direcciones de Atención Primaria y del hospital por este modelo es un elemento necesario para transmitir confianza y garantizar la calidad de la asistencia a los pacientes.
El Área Sanitaria Aljarafe ha apostado por este elemento de gestión y, fruto de ello, son los resultados en salud conseguidos a través de la aplicación de herramientas como el Programa Comparte (para la atención de pacientes crónicos, pluripatológicos y paliativos), la satisfacción de los usuarios y profesionales documentada, y los reconocimientos internos y externos a los programas de continuidad diseñados.
El Hospital San Juan Grande ha incrementado su oferta de especialidades en consultas a través de acuerdos con las principales compañías de seguros. El área de consultas ha experimentado una remodelación tanto desde el punto de vista estructural como en la cartera de servicios, con la incorporación de nuevos profesionales, que refuerzan a los ya existentes.
Las nuevas áreas de atención son Dermatología, Psicología, Psiquiatría, Neurología y Acupuntura. Con la incorporación de estas especialidades se pretende dar respuesta a las necesidades de la población que acude al centro hospitalario de Jerez de la Frontera, perteneciente a la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios.
Estas nuevas áreas de atención se suman a la oferta de especialistas que ya existe en San Juan Grande que son: Anestesia, Clínica del dolor, Cardiología, Cirugía General, Cirugía Maxilofacial, Cirugía Vascular, Digestivo, Endocrinología, Geriatría, Ginecología, Hematología, Logopedia, Medicina Interna, Otorrinolaringología, Oftalmología, Rehabilitación, Reumatología, Traumatología y Urología. Por otro lado, se han incorporado nuevos especialistas a las carteras ya existentes para posibilitar la libre elección de médico.
El objetivo de estos acuerdos es mejorar la calidad de la asistencia a los pacientes, así como reforzar la filosofía de atención personalizada que caracteriza los centros dependientes de la Orden Hospitalaria San Juan de Dios. También pretende adaptarse los requisitos de atención del área de San Juan Grande siguiendo el principio de cuidar de manera integrada todos los problemas de salud de los pacientes, facilitando el acceso en un mismo centro de 23 especialidades diferentes y de más de 35 especialistas, lo que lo convierte en uno de los centros con mayor poder de resolución. Todo ello encaminado a resolver en un mismo centro todos los problemas de salud que presentan los usuarios, evitando peregrinaje por las diferentes consultas.
La Orden Hospitalaria de San Juan de Dios es una institución que con 500 años de historia, presente en los cinco continentes del Mundo llevando a cabo diversas obras sociales, atendiendo diferentes áreas de intervención que van desde hospitales médico quirúrgicos, atención a la discapacidad, salud mental, exclusión social y la atención integral a la vejez. Siempre a la vanguardia adaptándose a las nuevas necesidades y demandas, siendo la Hospitalidad el principal valor y centrados en la dignidad de las personas, lo cual caracteriza el trabajo que se presta en los centros que tiene la Orden Hospitalaria.
El personal de la Fundación San Juan de Dios de Extremadura se ha beneficiado del curso de formación en Seguridad del Paciente y Documentación Clínica que se han impartido recientemente en el centro.
El curso ha sido reailizado por José Antonio Ramírez, coordinador de Calidad, Medio Ambiente, Formación, Docencia e Investigación, Aurora Zafra, Documentalista Clínica y Antonio Raya, director de Enfermería, todos ellos del Hospital San Juan de Dios de Córdoba.
Paralelamente, estos profesionales, junto con Fernando Guerra, director de Enfermería del Hospital San Juan Grande y Juan José Afonso, director general del Centros de la Provincia Bética, realizaron un análisis de los procesos médicos y enfermeros, identificando áreas y propuestas de mejora para su implantación y posterior evaluación por parte de la Fundación.
Estas formas de colaboración intercentros están siendo habituales desde que la Orden se hiciese cargo en 2010 de la gestión del centro sanitario de la Fundación San Juan de Dios de Extremadura.
